Haltung zeigen - aber wie denn? - Umgang mit Rassismus im Berufsalltag

Rassistische Sprüche machen oft sprachlos: Muss ich immer diskutieren? Wie kann mit unterschiedlichen Positionen umgegangen werden? Wann kann ich sie stehen lassen, wann verletzen sie den Rahmen des demokratischen Meinungsspektrums und erfordern eine Grenzziehung? Wie kann ich meinen Standpunkt vertreten, ohne dabei die Arbeitsbeziehung zu gefährden? Welche Gesprächsstrategien und individuell passende Reaktionen gibt es und welche will ich anwenden?
Der Workshop widmet sich unterschiedlichen Situationen des (beruflichen) Alltags: Neben der inhaltlichen und situativen Auseinandersetzung spielt auch die Reflexion und Stärkung der eigenen Haltung eine zentrale Rolle. Anhand von Beispielen aus der beruflichen Praxis werden wir durch interaktive Übungen und Gruppendiskussionen unterschiedliche Reaktionsmöglichkeiten aufzeigen. Mitverantwortlich für die Veranstaltung ist die Schwestern- und Brüderschaft des Evangelischen Johannesstifts.

Lernergebnisse und Kompetenzen:

Die Teilnehmenden
- analysieren und reflektieren unterschiedliche Situationen und die jeweiligen Reaktionsmöglichkeiten,
- nutzen angemessene Kommunikations- und Gesprächsstrategien für unterschiedliche Zielsetzungen,
- positionieren sich in verschiedenen Situationen und ziehen Grenzen.

Methoden:

- interaktiver Input
- Gruppendiskussionen/Austausch
- Kleingruppen/kollegiale Beratung
- Aufstellungsübungen
- Rollenspiele

Zielgruppe: Mitarbeiter*innen aus allen Bereichen

RbP Punkte: 8

Ansprechpartnerin: Mikha, Naremin

Tel.: 030 33609-355

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