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Mitarbeitendenjahresgespräche professionell führen

Mitarbeitendenjahresgespräche spielen für die Motivation und die gemeinsame Zielerreichung eine wichtige Rolle und gehören zu den grundlegenden Instrumenten moderner Mitarbeitendenführung. Sie sind in der Johannesstift Diakonie seit langem ein regelhaft durchgeführtes Instrument der Personal- und Führungskräfteentwicklung. Grundlage ist der aktuelle Konzernleitfaden und eine einheitliche Vorgehensweise.

Lernergebnisse und Kompetenzen:

Die Teilnehmenden
- kennen Funktion und Struktur eines Mitarbeitendengesprächs,
- haben sich mit dem Leitfaden auseinandergesetzt,
- setzen die weiteren Dokumente für ihre Mitarbeitendengespräche ein,
- üben die Durchführung der Gespräche.

Methoden:

- Vortrag
- Erfahrungsaustausch und Diskussion
- Simulation von Mitarbeitendengesprächen
- Auswertung und Reflexion

Zielgruppe: Führungskräfte, die sich (neu) auf Mitarbeitendenjahresgespräche vorbereiten

RbP Punkte: können beantragt werden

Status: Keine Anmeldung möglich

Kursnr.: 25-P026

Beginn: , ,

Kurstage: 0

Kursort: nach Absprache, ,

Gebühr: ; Dieses Inhouse-Seminar wird zum Selbstkostenpreis angeboten. (alle Gebühren inkl. MwSt.)

Ansprechpartnerin: Schaefer, Jessica

Tel.: 0160 5676521

Zu diesem Kurs sind keine Orte verfügbar.

Für diesen Kurs sind keine Termine vorhanden.


Info:

Zu diesem Kurs ist keine Online-Anmeldung möglich, bei Interesse wenden Sie sich bitte direkt an die zuständige Studienleitung (karen.goetz@jsd.de).

Info beachten


Diakonie Akademie für Gesundheit und Soziales (DAGS)

DAGS in der Lutherstadt Wittenberg
DAGS im EGZB, Berlin-Wedding
DAGS im Ev. Johannesstift, Berlin-Spandau

Unter dem Dach der: